龙 岩 市 总 工 会
龙岩市安全生产监督管理局
岩工〔2015〕13号
龙岩市总工会 龙岩市安全生产监督管理局
关于开展2015年度全市“安康杯”
竞赛活动的通知
各县(市、区)总工会、安监局,各产业(系统)工会工委,市直属企业工会:
根据中华全国总工会和国家安全生产监督管理总局文件精神和省总工会、省安监局部署,市总工会、市安监局决定2015年度继续在全市开展“安康杯”竞赛活动。现将有关事项通知如下:
一、总体要求
以党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为指导,深入贯彻落实习总书记关于安全生产工作的一系列重要指示精神和省委、省政府,市委、市政府的工作部署,牢固树立安全发展理念和安全生产“底线”思维、“红线”意识。推进企业安全文化建设,提高企业管理者安全生产意识和管理水平,树立正确的安全生产价值观;积极组织开展群众性安全生产活动,不断提高职工安全健康素质和职业道德素养,为促进我市安全生产形势持续稳定好转和建设新龙岩建功立业。
二、总体目标
以非公有制企业为主体,以煤矿、金属与非金属矿山、危险化学品、油气管道、交通运输、建筑施工等高危行业为重点,扩面提质,实现全市参加省级竟赛企业达到2200家,参赛职工达到二十万人。参赛企业实现当年无死亡和重伤事故、无重大职业危害事件发生。
三、竞赛主题
扩面提质强基础,文化引领增素质。
四、竞赛内容
(一)广泛组织开展以“十个一”活动为主要内容的安全文化活动,促进企业安全文化建设,营造安全发展氛围;
(二)广泛组织开展以加强班组安全建设为主要内容的班组“安康杯”竞赛活动,促进企业班组安全管理标准化建设,夯实安全生产基础;
(三)广泛组织开展以新《安全生产法》为主要内容的劳动安全卫生知识学习竞赛活动,促进企业落实安全教育工作,提高职工安全生产意识和自我防范能力;
(四)广泛组织开展以“安全隐患随手拍”为主要内容的群
众性事故隐患和职业危害源点排查活动,促进企业切实加强隐患排查整改工作,实现安全生产无事故。
五、工作要求
(一)加强组织领导。各级工会组织和安全生产监督管理部门要切实加强对“安康杯”竞赛活动的组织领导,把“安康杯”竞赛活动和企业安全生产标准化建设有机结合起来,认真制定具体工作方案,做好组织宣传发动工作,组织动员安全生产标准化建设已经达标的工矿商贸企业踊跃参赛,逐步实现规模以上非公有制企业竞赛活动全覆盖。
参赛企业按属地关系或行业隶属关系报名,不能重复报名,报名截止时间为4月底。各地、各行业竞赛组委会办公室汇总后,于6月10日前将参赛企业(含园区、乡镇)报名汇总表上报市竞赛组委会办公室(市总工会劳动保护经济技术部。地址:龙岩市九一北路112号,联系人:王洲岩,电话:18950819961)。
(二)创新组织形式。各级竞赛组委会要推进“安康杯”活动进园区、进乡镇工作,因地制宜地组织开展企业共促、区域联创安康园区、安康乡镇活动,进一步扩大“安康杯”活动的覆盖面。
(三)深化活动内容。各级竞赛组委会要不断充实、拓展“安康杯”竞赛活动内容,重视把安全心理学、安全生理学、工效学及人机工程学等引入到“安康杯”竞赛的实践活动中,用安全文化、安全科学和安全技术推动企业安全生产健康发展。
(四)加强中期指导。各竞赛组委会办公室要认真对照考核标准,有针对性地对深入基层对参赛企业进行指导,重点指导企业更加有效地组织开展好安全文化活动、安全班组建设、劳动安全卫生知识学习竞赛和“安全隐患随手拍”活动,规范整理活动内页资料,提高竞赛活动的质量和水平。
(五)精心培育典型。各级“安康杯”竞赛组委会要紧紧围绕行业龙头或行业知名企业、高危企业、非公有制企业这三个要素和可学、可看、可推目标,悉心指导、重点培育一批“安康杯”竞赛工作典型,发挥示范引领作用。要重视“安康杯”活动的宣传报道,充分利用信息简报、现代传媒展示竞赛活动成果,推广典型经验,扩大竞赛活动的社会影响。
(六)做好考核表彰。各级竞赛组委会要在11月底前对辖区内参赛单位进行逐一考核。县(市、区)以上竞赛组委会按《福建省“安康杯”竞赛组委会考核标准》进行考核;参赛企业按《福建省“安康杯”竞赛考核评分表》进行考核。在认真考核的基础上,于12月底前逐级上报推荐先进集体和个人参加全国和省级的表彰。
附件:福建省“安康杯”竞赛考核评分表
龙岩市总工会 龙岩市安全生产监督管理局
2015年3月16日
抄送:福建省总工会,福建省安全生产监督管理总局。
附件
福建省“安康杯”竞赛考核评分表
考核 项目 |
考核内容 |
考评分 |
自评分 |
考核分 |
组织 领导 (10分) |
成立竞赛组委会(1.5分)、行政一把手任组委会主任(1.5分) |
3 |
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竞赛活动有计划、有检查、有评比、有奖励(各1分) |
4 |
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班组参赛率达到50%(1分)、80%(2分)、100%(3分) |
3 |
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安全 管理 (25分) |
有安全管理机构(1分)、有专兼职安全管理人员(1分) |
2 |
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将安全生产和职业病防治工作纳入企业目标责任制考核(各1分) |
2 |
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劳动安全卫生规章制度健全(1分) |
1 |
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工作现场符合国家劳动安全卫生标准(2分) |
2 |
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开展经常性的事故隐患和职业危害源点排查治理(3分) |
3 |
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把劳动安全卫生条款列入平等协商、集体合同内容并严格执行(矿山、制鞋、化工、石材加工、蓄电池生产企业必须签订职业病防治专项集体合同) |
3 |
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新建、改建、扩建生产性项目严格执行国家劳动安全卫生“三同时”规定 |
2 |
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个人劳动保护用品符合标准、配备齐全,并按规定严格检查 |
2 |
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安全装置齐全有效,设备完好率100% |
2 |
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消防设备与器材齐全,有专人负责,并定期检查与保养 |
2 |
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认真做好夏季防暑降温工作 |
2 |
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积极参加年度“安全生产月“活动 |
2 |
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参加 组委会 活动 (45分) |
开展“十个一”安全文化活动中的5项(8分)、8项(9分)、10项(10分) |
10 |
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建立劳动安全卫生宣传栏或安全文化长廊(2分),悬挂安全卫生警示牌、提示卡片(2分),张贴劳动安全卫生宣传画、标语、横幅、警示语等(1分) |
5 |
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开展班组安全建设(6分),推广运用先进的班组安全工作方法(2分)、参加班组安全建设与管理成果展示等活动(2分) |
10 |
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组织职工开展劳动安全卫生知识学习、教育、培训和竞赛活动 |
10 |
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推广运用“一法三卡”工作:建立领导小组(1分),组织职工开展反“三违”查隐患活动(3分),对事故隐患和危险源点评估、建档(2分),制作并在工作场所悬挂安全检查提示卡、有毒有害化学物质信息卡、危险源点警示卡等4分 |
10 |
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群众 监督 (20分) |
贯彻工会劳动保护“三个条例”:建立企业工会劳动保护监督检查委员会(小微企业可以是小组)(2分),建立工会小组(班组)劳动保护检查员队伍并发挥作用、定期考核(3分) |
5 |
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重视职业病防治工作:定期组织职工职业健康体检(2分),建立职工职业健康档案(3分) |
5 |
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组织职工通过职代会对企业劳动安全卫生工作进行民主管理、民主监督 |
2 |
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重视女职工和未成年工特殊权益保护 |
3 |
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重视“安康杯”竞赛活动信息化建设:及时向上级工会报送活动信息(1分),及时向上级工会报告企业工伤、职业病和死亡事故(1分) |
2 |
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开展职工公共安全健康应急知识教育(1分),消防安全教育(1分)、道路交通安全教育(1分) |
3 |
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主办:上杭县总工会 |